اقتراح بتحريك مقام إبراهيم وقت الزحام ..!!
[align=center]
اقترح عضو هيئة التدريس بجامعة القصيم الدكتور عبدالله المسند بأن يصمم مقام إبراهيم – علية السلام – وفق فكرة عصرية جرئيه ومفيدة وذلك أن يكون المقام متحركاً يمكن تحريكه وقت الزحام . وأوضح الدكتور عبدالله المسند باقتراح قدمه لأهل الشأن والقرار بأهمية أن يبنى المقام فوق قاعدة رخامية متحركة ( على غرار منبر الجمعة في المسجد الحرام )يتزحزح بعيداً عن الكعبة كلما زاد عدد الطائفين ليعطي انسيابية ومرونة وليسمح بتدفق المزيد من الطائفين ، كما أشار إلى أن فكرة القاعدة الرخامية المتحركة تسمح بترجيع المقام لمكانه الأصلي في غير أوقات الزحمة في المواسم المتعددة في شهر ذي الحجة وشهر رمضان المبارك . [/align] |
خبر حلو..
الف شكرلك.. |
ان شاء الله ان الخبر مو صحيح .. او لا يواافق عليه .. لا يسبب زحمه ولا شي .. اثناء الحج يغطى بغطاء عازل حتى لا يمكن الوقوف امامه .. من ابونا ابرااهيم واحنا نعرف مكانه الآن يغيرونه .. عجباً لامة تغير مفااهيمها بسبب ظواهر طبيعيه .. دمت يالغلا .. |
ان شاء الله ان الخبر مو صحيح .. او لا يواافق عليه ..
لا يسبب زحمه ولا شي .. اثناء الحج يغطى بغطاء عازل حتى لا يمكن الوقوف امامه .. من ابونا ابرااهيم واحنا نعرف مكانه الآن يغيرونه .. عجباً لامة تغير مفااهيمها بسبب ظواهر طبيعيه .. دمت يالغلا .. |
خبر غريب .... أرى لا يسبب زحام ..والمصلين يصلون خلفه ركعتين بعد الطواف ولو تغير مكانه مع الايام سوف يكون في الساحه الخارجيه لأن الزحام في اركان الكعبه المشرفه وجهة نظري يظل المقام كما هو لان الله سبحانه وتعالى له حكمه في كل شيء يعطيك العافيه ..عشق الشمال |
ياهلا والله ماندري وش آخرتها ؟؟ يعني الزحمة وقفت على موقع المقام بس !! |
:eek:
وش يحسون به أي زحمه وأي حشيش أقول يهجدوووووون وبلا هالإقتراحات اللي فيها تغيير لأماكن ماتتغير :rolleyes: بصراحه وربي يسعدك :101: |
حركه مالها داعي
اذا صار فيه زحمة ناس يحركونه كيف تجي :confused::confused: اصلا اذا تحرك سبب زحمه واخذ مسافه وبيضيع وقت وحاله عليهم تفكير :eek: |
المقام .....!! .. لا يسبب .. زحمة .. ولا .. شيء .........!! يعطيك العافية ......!! |
أنشاء الله الخبر مو صحيح
وش يغيرووون لا يسبب زحمه ولا شى يعطيك العافيه:101: |
الساعة الآن 04:47 PM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.