[بـــ صدقــــــ]

[mark=#00ff33][mark=#663366][align=justify]جميل جداً ماقرأت هنا وفعلا موضوع التقييم هو موضوع مهم وحساس وقد يعتمد علية اداء الموظف , كما قد ينعكس هذا التقييم الوظيفي على نفسية الموظف في عملة , ولا اخفيكم سراً انني ممن اوكلت له هذه المهمة الصعبة للغاية , ذلك ان هذه المهمة تتعلق بضمير الانسان , وتقع على ذلك الطريق الذي يربط الانسان بربة , فيجد من يقوم بها رهبة وخوفاً شديداً , وحرصاً على ان يكون حكمة صحيحاً ولا تشوبة اي شائبة من خطأ او هوى , وانا من واقع تجربة حقيقية ارى ان تقييم الموظف يجب ان لا يقتصر على شخص واحد هو المسؤول , انما يجب ان تكون هناك لجنة تعمل ضمن اي ادارة ويكون عملها سرياً توكل اليها هذه المهمة ليكون الحكم جماعياً فهو احرى للحق و اقرب للدقة . [/align][/mark][/mark]